Lockheed Martin连续第二年选入Wome Engineer杂志年度“Top 50雇主表”。
女工程师杂志随机选择800名读者参加调查,排名公司为女工程师提供积极环境女工程师杂志为全国女工程师阅读最广
建设尊重和包容文化-所有员工都感到自在地贡献最佳-是我们Lockheed Martin最优先级之一.'Greg Karol说 Lockheed Martin人力资源高级副总裁Greg Karol表示企业资源集团像妇女影响网络等 正在为女工程师创造一个积极环境
Tamara Flum-Dreyfs, 平等机会出版物公司总裁和女工程师杂志出版商很高兴看到Lockheed Martin被列入2020年名单, 因为他们毫不动摇地致力于在全球安全航空业务中招聘和提升妇女读者确认多样性和包容原则是洛克希德马丁企业基础
来庆祝女工程师 令洛克希德马丁日复一日
Nikki是F-35战斗机生产企业单元程序管理员she帮助确保飞机生产中拥有所有稀释制造源部件,以确保及时交付和维护喷气机
Nikki表示:「我真的很享受我的工作是因为我不断学习,Lockheed Martin生涯中, 无论我直接与客户互连或支持F-35武器集成系统,
Nikki发现她在中学对STEM的热情最大启发和sheroes是Dr.梅杰密森Nikki钦佩她是工程师 也是第一个在空间旅行的 非裔美籍女性
常提醒我作用启发和鼓励下一代工程师我自问, “我能做点什么保证我代表妇女和少数民族 好让人们知道 妇女在工程领域能出类拔萃
Nikki:F-35制作程序管理员
Renee: Lockheed Martin空间电气工程项目管理员
Renee是LockheedMartin空间电气工程管理员由工程师队为NASA和美国设计电子航天器组件国防部
每天工作与前天不同 Renee说我的任务是通过帮助送第一个女人到月球表面 并开发时代最创新的防御技术 实现历史
Renee大学系统工程硕士学位和Penn州立大学电气工程学士学位她选择在洛克希德马丁工作,因为它为增长提供许多机会。
Renee表示,我的热心是引导并增强其他妇女攻入STEM领域的能力,因为为了解决最棘手问题,例如`火箭科学',我们必须有多样化和包容性工作大军。”
劳拉是一个机械工程师 支持制造导弹和消防产品 阿肯色州康登2017年夏与Camden运算学院结业机械工程实习并毕业于Luanisan技术大学并攻读机械工程学士和数学小分
劳拉表示:「我很荣幸加入公司, 忽略传统的性别角色, 并给像我自己这样的妇女提供寻找国防行业位置的机会。”Lockheed Martin承认一个人不论性别都有能力在工作场所出类拔萃经验不亚于压倒性支持 并基于工作职责我感觉我的同事和上司全心全意信任我的能力。”
Laura:MFC机械工程师
Shar工业工程协理管理员
沙尔是洛克希德马丁工业工程助理主管最接近她的女人常有启发源沙尔祖母在同一公司工作近60年上大学大一期间,她母亲鼓励她学习工程学,这使沙尔进入工业工程生涯
沙尔表示:「作为一个女人,这挑战我找到我的声音-和座位-表吧/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表/表“我认识到我的成功现在与雇员的发展相关联-我不轻视这一职责我正在挑战自己为那些我支持的人创造机会, 因为归根结底,我在为下一代准备STEM生涯。”
丹妮尔是LockheedMartin空间的NextSTEP程序管理员她的工作是想通宇航员如何在月球上生活和工作并前往火星
i'm hoping to be mission that put the first woman on the Moon 并送第一批人去火星工作的另一部分是研究流星和登陆者 并研究他们如何融入 人类空间探索大全
丹妮尔有学士学位和航空航天工程硕士学位 从科罗拉多大学波尔德她选择Lockheed Martin工作,因为它提供多种机会
得克萨斯州F-35s工作 华府国家网络中心或远空人类探索任务科罗拉多,丹妮尔说幸运地成为公司成员 公司中有很多角色由女性组成 从CEO到VP到我的经理